【2000万円台も検討可能】シニアクラス：投資／M&A推進ポジション募集

Company

業界最大手AIソリューション企業

Job Description

大手AIとして存在感を放つ社内M&A、投資担当者（シニアクラス）の募集です。

非常にフラットな組織で案件ごとに担当メンバーが割り当てられる組織のため、東証上場という組織でありながらダイナミックな実務経験を積むことが可能です。同部署（経営企画、CFO関連）に日頃から連絡を取り合う仲の方もいらっしゃいまして、良い環境であることを聞いております。是非検討されませんか？


■募集背景
M&A領域の業務負荷が集中しており、特定社員に負荷がかかっている状態。

■募集ポジション・仕事内容
シニアM&Aポジション

役割：
買収候補企業のソーシング、デューデリジェンス、PMI推進
グループイン後の事業シナジー創出支援（AI導入・事業開発）
経営企画室またはCEO室に配属（志向に応じて調整可）
特徴：ソーシングも重要だが、買収後の事業づくり・シナジー最大化も重要なミッションとなる。
将来のキャリア：CFO／戦略企画室長／COOなど、経営ポジションへのキャリアアップも可能。



■将来性：
グループ会社の増加に伴い、責任あるポジションが増える
CFOや経営企画室長へのキャリアアップの可能性あり

Required Experience

■求める人材
年齢層：30代〜40代中盤が目安

■経験：
・PEファンドや事業会社でM&A/PMIに関わった経験、またはコンサルでM&A案件を経験した人材
・投資銀行でのM&Aアドバイザリー経験者も可

■人物像：
PMIを通じた「事業創出」に関心がある
将来的に経営ポジションを目指す意欲

Salary

1500万円 〜 3000万円

Location

東京都

Consultant

蓮子 哲也